Razrešitev ruske Zaposlenih

lahko se zgodi z medsebojnim soglasjem strank v zadevi

v kateri pogoji in odškodnine so se dogovorili zaposlenega in na razloge za zavrnitev nadaljevati svojega dela zaradi sprememb v podjetjulastništvo ali spremembe pogodbe o zaposlitvi Jaz sem zadovoljen s sodelovanjem z njimi. ker jim nudi strokovno pravne storitve za svoje stranke zanimajo za poslovanje v tej državi.